您好！关于您的情况，我建议您首先收集相关的证据材料，包括但不限于劳动合同、工作记录、考勤表等。然后您可以向劳动行政部门投诉，或者申请劳动仲裁。在处理过程中，您还可以考虑聘请专业的法律顾问，以确保自己的权益得到充分保护。同时，如果您对处理结果不满意，也可以考虑通过诉讼程序来解决。 在此期间，如果可能的话，尽量保持冷静和理智，避免情绪化的反应，因为这可能会导致事情的恶化。希望以上信息能帮助到您。