您好，根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者有权要求用人单位按照法律规定支付经济补偿金。如果您的公司拖欠了您的工资和社保费用，并且未按期支付，您可以向当地的人力资源和社会保障部门举报或申请劳动仲裁，以维护自己的合法权益。同时，也可以考虑通过与公司进行协商解决问题。在协商过程中，可以强调公司的行为已经侵犯了您的合法权益，并提出合理的赔偿要求。如果您认为自己无法自行解决，建议寻求专业的法律帮助。