您好，关于您的问题，一次性就业补助金和一次性伤残救助金的赔付情况取决于您在工作期间是否符合相应的条件。一般来说，如果在试用期内受伤且符合相关的工伤保险规定，那么您有权获得这些补偿。 然而，具体能否获得全额赔偿需要依据您所在地区的工伤保险政策以及您个人的具体情况来决定。建议您直接咨询当地的劳动保障部门或社会保险机构，以获取最准确的信息。 此外，如果您已经离职，那么您可能不再享有这些补偿。因此，请确保在离职前详细了解相关法律规定，并在必要时寻求专业的法律帮助。希望我的回答对您有所帮助！