根据《中华人民共和国社会保险法》和相关司法解释的规定，职工因工致残被鉴定为五至十级伤残的，享受以下待遇。 （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 在您所提到的情况下，您的伤残等级为六级，属于完全丧失劳动能力的情况。根据上述法律规定，您应该可以获得以下待遇。 （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 至于具体的数额，这需要参考当地的工伤保险政策和您的具体情况来确定。建议您向当地社保部门或律师事务所咨询，以获得更准确的信息和帮助。同时，如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时与我们联系。