公司下属负责人找我干活,工费八千多,至今分文没给,我给他打电话他说公司没结算,我打电话给公司材料员,材料员说公司把工费全部付给他了,我又电话联系他,他说他家人生病等各种理由,从不说啥时给工钱的话,一拖再拖,我儿子上大学要交学费了,给他说了多少次他也不理,我只有他的真人头像和电话号,家庭地址,还有发微信让我去哪里干活的证录,没有他身份证信息,也没有签合同,请问我该怎么办?
14天前针对您的情况,您可以采取以下步骤。 收集证据。您需要收集与对方有关的所有证据,包括但不限于通话记录、短信记录、电子邮件等。这些证据将有助于证明您已经向该公司支付了款项,并且对方一直未付款。 寻求帮助。建议您考虑聘请一位法律顾问来协助处理此事。他们可以提供专业的法律意见并指导您如何收集证据、制定诉讼策略以及维护自己的权益。 协商解决。如果可能的话,尝试通过协商解决问题。这可能是最直接的方式,但请注意,您必须确保在任何谈判中保持礼貌和尊重,同时保留所有沟通记录以备将来参考。 投诉或举报。如果您认为对方的行为违反了相关法律法规,可以向当地劳动监察部门或者工商行政管理部门进行投诉或举报。 提起诉讼。如果上述措施都无法解决问题,您可以考虑提起诉讼。请记住,在开始任何法律行动之前,务必咨询一位经验丰富的律师,以便了解您的权利和义务。 保存资料。在整个过程中,应妥善保存所有的通信记录、文件和其他相关证据,以便将来作为支持您的案件的证据使用。 最后,重要的是要保持冷静和理性,避免情绪化的反应,因为这可能会使问题变得更加复杂。希望这些建议能对您有所帮助!