根据《工伤保险条例》的规定，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。因此，在下班时间到工作地点上厕所过程中受伤，如果属于上述情形之一，则可以被认定为工伤。 但是需要注意的是，具体能否被认定为工伤还需要考虑多个因素，如是否是在上下班途中、事故的责任比例等。此外，即使能够被认定为工伤，也不能简单地认为就等于获得了赔偿，因为工伤待遇的具体标准和范围由国家规定的劳动保障部门制定，并且可能需要符合一定的条件才能获得相应的补偿。因此，在遇到此类情况时，建议及时向当地的人力资源和社会保障部门咨询，以获取更准确的信息和帮助。