您好！关于您在商场服装店铺工作的相关事宜，建议您首先收集并保存好与公司之间的所有沟通记录和证明您的劳动关系存在的证据，包括但不限于工资条、考勤表、工作证等。同时，您可以尝试与公司协商解决工资问题，如果无法达成一致，可以考虑通过劳动监察部门或当地人力资源和社会保障局进行投诉。 至于能否成功索要工资，这取决于多个因素，如公司的实际情况、劳动法律法规以及双方是否已经签订了劳动合同等。一般来说，在符合一定条件的情况下（例如，双方未签订书面劳动合同且存在事实劳动关系），劳动者可以通过向劳动监察部门投诉或者直接向法院提起诉讼的方式要求支付拖欠的工资。 为了确保能够成功请求劳动仲裁，您可能还需要准备好以下材料。 个人身份信息（身份证复印件） 劳动合同副本或其他有效的劳动关系证明文件 工资单或其他工资支付凭证 联系电话和地址 其他相关证明材料，如工作证、社保缴纳证明等 请记得及时收集上述资料，并根据具体情况调整所需提交的具体材料清单。希望这些信息对您有所帮助，祝您维权顺利！