您好！根据您的描述，您可能面临的情况是与雇主之间的劳动纠纷。在这种情况下，您可以尝试以下几种方式来解决问题。 协商解决。首先，您可以尝试与雇主进行直接沟通，表达您的不满和要求。如果双方能够达成共识并解决问题，这是最理想的方式。 向工会寻求帮助。如果您所在地区有工会组织，可以考虑向其求助。工会可能会提供法律援助或帮助您联系相关部门，以维护您的权益。 提起仲裁或诉讼。如果上述方法都无法解决问题，或者您认为自己的合法权益受到侵害，那么您有权选择通过法律途径解决问题。您可以向当地劳动争议调解委员会申请调解，也可以选择将争议提交给劳动争议仲裁委员会或法院进行处理。 保留证据。为了更好地应对未来的挑战，建议您保留与雇主的所有往来记录，包括电子邮件、短信、通话录音等，以及相关合同和协议的副本。 希望这些建议对您有所帮助。如果您需要更详细的指导或法律意见，请随时告诉我。