您好！根据《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费。如果您在离职后发现公司存在未按规定为劳动者缴纳社保的情况，并且该费用已经由公司支付，请您注意保留相关证据，如银行流水、转账记录等，以便向劳动监察部门或人民法院提起申诉。同时，您可以要求公司提供相应的证明材料，以证明这笔费用是用于为劳动者缴纳社保的。希望我的回答能够帮助到您。