根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释〔2001〕30号）的规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，按照法律规定，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体数额需要结合当地的具体规定以及您个人的情况来确定。 建议您咨询专业的法律人士或通过当地的人力资源和社会保障部门了解具体的赔偿标准，并在必要时寻求律师的帮助进行协商或诉讼处理。同时，如果您有其他相关的问题，也欢迎随时向我提问。