尊敬的客户， 首先，我很抱歉听到您的受伤情况。根据我国相关法律规定，如果您因工作原因而受伤，您可以享受工伤保险待遇。如果您认为自己的伤害程度未达到工伤标准，或者工伤认定存在争议，建议您寻求专业的法律意见。 关于赔偿事宜，由于您已经进行了医疗处理，并且已申请了工伤认定，因此，如果您的治疗费用和康复费用由工伤保险基金支付，那么雇主可能需要按照法律规定向您支付一定的经济补偿。但是，具体数额还需要根据您的具体情况来确定。 对于您的其他疑问，比如是否可以要求对方承担一定比例的责任，这取决于双方的具体约定以及当地法律法规的规定。此外，如果您对公司的行为不满，也可以考虑通过调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷。 最后，希望您能尽快恢复健康，如果还有任何问题，欢迎您随时联系我。祝您一切顺利！