您好！关于您的问题，根据中国劳动法的规定，员工在工作期间有权随时提出辞职。然而，如果员工在合同期限内违反了公司的规定或者有严重违约行为，公司可以要求提前解除劳动合同。 对于您提到的“年底3个月左右”，通常情况下，雇主和员工之间签订的合同中都会明确约定具体的解约时间。如果合同中有明确规定，则应当按照该规定执行；如果没有明确规定，那么可以根据实际情况来判断是否符合法律规定。 如果您对具体条款有疑问或需要进一步的帮助，请提供更详细的信息，以便我能够更好地为您提供帮助。