您好！根据您提供的信息，您的情况可能涉及到劳动争议。如果您在工作期间未按照公司的规定进行休息，那么公司有权要求您支付相应的加班费。此外，如果公司在您离开时没有提供适当的离职程序和文件，您也有权要求得到赔偿。 请注意，由于这是一起涉及个人隐私的问题，建议您尽快联系专业的法律顾问或通过合法途径解决此问题。同时，为了避免类似的情况再次发生，您可以考虑与公司签订一份明确的工作协议，并在工作中遵守相关规章制度。