请问退休时劳动合同哪一种工章具有法律效应?

2025-10-20 06:10
1个律师回复
咨询我

在中华人民共和国境内就业的外国人和无国籍人,应当依法参加社会保险。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。 退休时,如果劳动合同中的约定符合法律规定,则该合同将具有法律效力。劳动合同中通常会规定退休后的待遇、工作交接等条款,这些约定对于退休后的生活有重要影响。 因此,在退休前,应仔细阅读并确认劳动合同的具体内容,确保其能够满足您的需求,并且符合相关法律法规的要求。如果您对劳动合同的内容有疑问或需要进一步的帮助,请咨询专业的法律顾问。

2025-10-20 06:10:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26131今日律师解答 45593

相关推荐
我们公司招聘广告是2300到3000块钱一个月,第一个月工资就发2000块钱,说300钱是全勤,这个招聘时候没有告诉我们,然后这个月又玩套路,我们是做销售的然后业绩没到5000的,保底工资减半,就发1000块钱,生活费也不够,这情况当时也没有说,这么黑我们受不了,我想申请劳动仲裁,明天发工资,我可以领了工资去申请劳动仲裁,还是就不要领工资去申请劳动仲裁。如果领了工资去申请劳动仲裁,劳动局会不会受理我们的请求?我们健身房销售会员卡一个半月了,没有让我们签过合同, 1回答
工伤生活费公司不付可以到法院去起诉嘛 1回答
上班店铺突然宣布停业,然后就说给我们结工资。我们都还没有签订合同的。 我上班快一个月。我想直接这么突然的失业了,店主要不要补偿我们三个月工资。或者给我们一定的补偿? 1回答
暑假工做的是电话销售,面试的时候说干不到一个月不给工资。然后我干到20天左右有私事需要辞职。老板就说干不到一个月不给工资但是看在我是暑假工所以干的20天工资减半。我想问一下这样合理吗? 1回答
您好!我是一名学生,在天山集团干假期工,说好早上9点上班,下午6:30下班,加班一小时10块钱,中午休息两小时。但上班的时候早上8点多打卡,经常10点多下班,有时候凌晨2点才下班,打完卡了,还经常再让我们干活。发工资的时候,却没有给我们加班费。去办公室问的时候,却糊弄我们,我们这边有300多个假期工,请问我有什么办法吗?难道就没有保护学生假期工的合法权益吗? 1回答
公司在深圳,工作地点在昆明王府井。公司于2018年6月25日和昆明王府井解出租令合同,撤出商场专柜。而公司于2018年3月至今一直拖欠员工工资,公司在深圳,该如何申请劳动仲栽讨要工资。 1回答
您好,我的合同是签订两年的,六月初和上司口头提出了离职,公司同意了。 8月14号,也就是今天,公司被工商投诉,冤枉是我们企划部两个人做的,明天就不打算去公司了。 而且之前六月初已经提出过离职,公司也同意了,我想咨询下,我想问下书面离职单公司一直不盖章,这书面离职有用吗? 1回答
昆山劳动局电话,老板不给工资,辞退我。 1回答
公司章程中约定小股东不能参与制定公司管理制度合法吗? 1回答
怎么申请无固定期限劳动合同解除赔偿 1回答
查看更多