根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位在解除或终止劳动合同后应当支付经济补偿金。经济补偿金的标准为每工作满一年支付一个月的工资，不满一年的按一年计算；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 具体到您的情况，如果您的月工资是2500元，那么按照法律规定，您应该获得6个月（即30天）的经济补偿金，即。 30天×2500元/月=75000元 不过需要注意的是，这只是一个理论上的计算，具体的经济补偿金额需要结合当地的实际标准和具体情况来确定。如果您还有其他疑问或者需要进一步的帮助，请随时告诉我。