尊敬的客户， 首先，根据您的描述，您与公司的劳动关系已经结束，并且您已决定不再继续工作。因此，在此情况下，您有权要求赔偿您的工资。 关于您提到的问题，如果公司在未进行最终验收的情况下即要求支付工资，这可能涉及违反劳动法的相关规定。通常情况下，只有当工程项目完全完成并经过验收合格后，雇主才应向员工支付工资。如果您认为存在任何质量问题或潜在风险，您可以考虑采取法律行动，例如申诉或提起诉讼，以确保您的权益得到保障。 最后，请注意，作为法律顾问，我建议您寻求专业的法律意见，以便更好地保护自己的合法权益。希望以上信息对您有所帮助。祝您一切顺利！ 请注意，上述回复仅供参考，具体法律问题请咨询专业律师。