在没有结婚证和准生证的情况下，请产假通常会受到一些限制。首先，您需要确认当地的法律法规是否允许未结婚者申请产假。不同的地区可能有不同的规定。 其次，即使有法律规定可以申请产假，实际操作中可能会遇到困难。例如，某些单位或机构可能不接受未婚者的产假申请，或者要求提供相关证明文件（如户口簿、身份证等），以证明您的身份和婚姻状况。 最后，如果确实存在争议，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关部门，了解具体情况并寻求相应的解决方案。此外，也可以考虑通过法律途径解决，但请注意，这需要遵循当地的法律规定，并且需要准备充分的证据和支持材料。