根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，对于因工伤亡事故造成职工死亡的，其亲属可以按照以下标准获得赔偿。 死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入×20年； 残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×伤残等级系数×20年； 医疗费赔偿金=实际发生的医疗费用总额； 丧葬费=事故发生地设区的市级行政区域上年度职工月平均工资×6个月； 被扶养人生活费=被抚养人的户籍性质（如户口在农村或城市）、年龄、丧失劳动能力程度、当地最低生活保障标准或国家规定的待遇标准； 其他相关费用。 综上所述，如果您的亲人去世是因为工作原因导致的意外伤害，并且有证据证明是公司或者雇主的责任，您可以向公司或雇主索赔相关的赔偿金。具体的赔偿金额需要根据您所处地区的具体规定和实际情况来确定。同时，在处理此类事件时，建议您寻求专业的法律帮助，以确保您的权益得到充分保护。