您的情况可能涉及劳动争议。如果您认为您在厂里的待遇不符合法律规定或公司行为不当，您可以考虑向当地的人力资源和社会保障局（以下简称“人社部门”）进行举报或者申请调解。同时，也可以向当地的劳动监察大队报告此事，并要求相关部门对您的权益予以保护。 请注意，在处理此类事务时，请确保收集足够的证据和材料，以便能够充分证明您的权利受到了侵犯。此外，建议您与公司的人力资源部门沟通，尝试通过协商解决纠纷。如果协商无果，可以考虑向劳动仲裁委员会提出申诉，以维护自己的合法权益。