您的情况可能涉及劳动和社会保障法等方面的权益保护。在您退伍后被辞退，以及后来通过“临工”形式获得工作的情况下，可能存在一定的争议和纠纷。 关于人事局是否应该给您开增人卡的问题，建议您收集相关证据证明您的实际情况。例如，您可以提供与就业局有关的书面材料，如工作安排表、工资单、考勤记录等，来支持您的主张。 此外，如果您认为自己符合劳动和社会保障法中规定的失业救济金申请条件，可以考虑向当地的人力资源和社会保障部门提出申请，并提交相关的证明材料。 请记住，为了维护自己的合法权益，建议您尽快寻求专业的法律帮助，以便更好地了解您的权利和义务，并采取适当的措施来解决问题。同时，也请注意保存好所有的相关证据，以便将来需要时能够作为有力的证据使用。