您好，根据《工伤保险条例》及相关规定，您在工作时间、工作岗位遭受事故伤害，并且经医疗机构出具诊断证明，确认为因工受伤的，应当认定为工伤。因此，您的情况符合工伤认定条件。 关于工伤待遇方面，如果您的申请得到批准并依法享受工伤保险待遇，则公司应当按照法律规定支付相应的赔偿金给您。如果您认为公司未按规定进行工伤申报，您可以向当地劳动保障行政部门举报或者投诉。 至于费用问题，由于工伤保险待遇是由国家统一规定的，一般情况下不会因为工伤申报过程而增加额外的费用。如果您对公司的处理方式不满，可以考虑寻求其他途径解决，如提起劳动仲裁或诉讼等。 请记得保留相关证据材料，以便于后续维权。祝您早日解决问题，维护自身权益。