您好！关于您在私人企业工作期间的劳动合同事宜，如果您的合同期限已经届满，而雇主未按照合同约定提供相应服务或福利，则可能涉及劳动争议。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者有权要求用人单位支付经济补偿金。至于您提到的是否可以追回被扣除的工资，这需要具体分析合同条款和实际情况来判断。建议您及时与雇主沟通，了解相关情况，并寻求专业的法律意见以维护自己的合法权益。同时，如果您有其他关于劳动权益的问题，欢迎继续提问。