根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者在试用期满后可以随时通知用人单位解除劳动合同。因此，如果您在合同到期后不续签，您可以选择在一个月内（即试用期结束后的第一个月）通知公司您想立即离职。请注意，您的决定需要符合法律规定和公司的相关规定，并且在离职前应提前书面通知公司并办理好相关手续。