根据我国《劳动法》和《劳动民法典》，劳动者享有依法获得报酬的权利。如果您认为您有权获得工资收入，并且该公司的要求与法律规定不符，您可以考虑以下几种方式来维权。 与公司进行协商。尝试直接与公司沟通，表达您的不满并请求解释为什么需要支付额外的档案管理费用。 提起劳动争议仲裁。如果与公司未能达成一致，可以向当地的劳动争议仲裁委员会提起申请，通过仲裁程序解决争议。 向法院起诉。如果以上途径都无法解决问题，或者你对处理结果不满意，可以考虑向法院提起诉讼。 请记住，在任何情况下，都要确保证据充分，以便能够有效地维护自己的合法权益。同时，也要注意保护好个人隐私信息，避免泄露给第三方。