您的情况涉及劳动争议和劳动合同纠纷。首先，您应该尽快与您的妻子沟通，并尝试了解具体情况。如果她认为老板娘的行为不合理或不公平，建议双方协商解决，如调解或通过第三方介入来解决问题。 其次，您可以考虑收集相关证据，例如工作合同、工资单或其他证明文件，以及与老板娘之间的对话记录等。这些证据可以帮助您支持您的立场，并可能对最终的结果产生影响。 最后，如果协商无法解决，或者担心自己无法保护自己的权益，可以考虑寻求法律帮助。您可以向当地的人力资源和社会保障局（劳动监察大队）举报，或者委托一位专业的律师为您进行辩护。 请记住，在处理类似情况时，请保持冷静并遵循适当的程序，以便能够有效地维护自己的合法权益。希望这些建议能为您提供一些帮助。