物业公司不敲门就开锁进宿舍合法吗我们在富士康集体宿舍物业公司不敲门直接拿钥_免费法律咨询

孕期9个月，被公司口头告知没有产假，能劳动仲裁吗？ 1回答

我是杀鸡厂的一个胴体员，我今天再给货源部查一车杀胴体的车时由于机器设备坏造成2车搀鸡200只胴体366公斤，再给货源部抄数事忘记将只数胴体减出，造成给养殖户多200只鸡366公斤胴体，但晚上交表时给货源部的表是正确的！（在中午查啥胴体的数时，货源部订鸡人员没有核对出成率是否准确的情况下签字，并经工作流程逐步向上级领导交表，并上级领导签字通过，未发现出乘率有问题）如果公司将不正确的钱打给养殖户，多打的这部分钱，应该由谁承担，责任人应该是谁 1回答

我因公受伤，住院了四个月，现在在家恢复，工厂已经几个月没开支了，刚好把工伤以前的工资开了，今天开了五月份的工资，也是我工伤的第一个月工资，我平常的工资两千多到三千多不等，这个月只给我开了850，我问工厂，工厂说这就是工伤工资，请问这样合理吗？我该怎么办 1回答

不迟工直接柜台拿工钱走人犯法吗 1回答

你好，我在2016年5月10日和黄某签订劳务合同，约定我作为他的兼职会计，负责三个公司的财务，工资为20000元/年，每月支付1500元，最后一月付清。但是签订合同以后黄某没有给我提供任何票据，导致我无法做账，只是每个月报税，大概报了半年的税后因为他偷税被税务机关查了所以报税的工作也省了，加上三个公司中有两个公司的法定代表人不是他的名字，每月也没有给我支付工资，现在是9月了一年期已满，他以我没有做事情为由拒付工资。还有一个问题，合同上有一条是写：若因甲方自身不遵守会计制度不提供票据导致账务不清楚，不完整的由甲方自己负责，这句话我却把甲乙方搞反了，我把甲方写成了乙方，请问这两个问题怎么办？ 1回答

您好！我想问一下我在一个加油站上班20天了感觉身体不适不想做了老板居然说没有工资 1回答

单位瞒着职工为职工办理工作调动手续，改变职工的劳动关系，又未及时告知职工，就不给职工安排工作停发了工资。职工不间断找领导要求工作安排发放工资，单位领导总是推诿，职工被迫进京上访。几年后单位作出对职工工作安排报告，职工从报告中得知自己劳动关系被改变的事。与单位进行打官司，单位宴请审理案件的法官们使案件得不到公正的判决。一丁点公正判决"单位对职工工作进行安置/"在单位加大对法院“公关"力度下，单位再次瞒着职工为职工又一次办理工作调动手续，改变职工的劳动关系。法院院长以单位权势太大为由不去执行丁点公正的判决，我该如何维权？ 1回答

签了合同没提前辞职她不给工资我合法吗? 1回答

您好，我是一名蛋糕店服务员。9.18号有个顾客来我们家取蛋糕，他非说蛋糕怎么没有芒果，但实际就是橙子，没有芒果，跟她解释也不听，那位客人就跟我们家的服务员吵起来了，最后安抚下来了，本来认为事情就这样结束了，那位孕妇的姐姐过来了，一味地骂我们，然后我在门外打电话，进来的时候，她们把门关着，我的半个身子就夹在门里，脚踝被夹了，还一直谩骂我们，说她骨科有人，我当时很生气，就随口说了一句神经病啊，真的是一口气差点都缓不过来，最后坐120去的医院。然后那位客人的姐姐还在我们家骂，与那个服务员发生冲突，现在的问题就是，公司去给客人赔礼道歉，一味地说是我们的错，我真的是很无奈，我要怎么去维护我自己的利益 1回答

请问我们公司要求员工签了一份合同，其中一条是员工在上班期间得了职业病与公司无关，这个合法吗 1回答

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李律师

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