您的情况可能涉及工伤和民事赔偿两个方面。根据《中华人民共和国劳动法》第77条的规定，劳动者因工作原因受到事故伤害或者患职业病，用人单位应当依法申请工伤认定；未申请的，劳动者可以自行申请。 关于您提到的“两处都能做工伤鉴定”，如果您认为自己的伤情符合工伤标准，那么您可以向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，并按照法律规定进行相应的治疗和康复。同时，也可以考虑是否需要对骨折和软组织损伤分别提起工伤鉴定，以获取合理的赔偿。 至于厂方提出的赔偿半年工资的要求，这属于民事赔偿范畴，与工伤保险无关。如果双方能够协商一致解决赔偿事宜，可以通过签订书面协议的方式明确赔偿金额、支付方式等细节，避免未来产生纠纷。在协商过程中，建议尽量保留相关证据，以便将来维护权益时有据可依。 最终，对于具体的赔偿方案和处理方式，请您咨询专业的法律顾问或直接向当地的劳动争议仲裁委员会寻求帮助，以获得更准确的指导和解决方案。