我是劳务派遣工,发生工伤,治疗结束后,用人单位跟用工单位互相扯皮,鉴定等级十级伤残,我该怎么办? 垫付500 花了4000千 去年11月份 4000元 休息7--8个月 劳动合同是劳务派遣
2025-09-28 14:16在处理您的工伤赔偿事宜时,建议您采取以下步骤。 首先,与用人单位进行协商。您可以尝试直接向用人单位提出赔偿要求,并要求其提供相关证明材料,如医疗报告、劳动合同等。 其次,如果您认为用人单位提供的证据不足或存在不合理之处,可以寻求第三方机构的帮助,例如劳动仲裁委员会或者专业的法律援助组织。这些机构可以帮助您收集和整理证据,为您的权益辩护。 最后,如果双方无法达成一致,您可以考虑通过诉讼程序解决。这可能需要聘请专业的律师代表您参与诉讼过程,以确保您的合法权益得到充分保护。 在整个过程中,请务必保留好所有的沟通记录和相关文件,以便于后续的申诉和维权工作。希望上述信息对您有所帮助,祝您早日解决问题。