根据劳动法律法规的规定，用人单位应当按照国家规定支付加班费。对于员工的加班时间，如果超过了法定标准，那么必须依法支付加班费。在您的情况下，如果公司的要求确实存在一定的不合理性或者不公允之处，您可以与公司进行沟通协商，争取得到合理的处理。如果您对公司的行为不满，可以考虑向当地的劳动监察部门举报，以维护自己的合法权益。