您好！如果您与公司之间存在劳动关系，并且有充分的证据证明了这一点，那么您有权要求公司支付拖欠的工资。您可以尝试直接与公司的负责人沟通，或者通过合法途径（如申请劳动仲裁）来解决这个问题。 请注意，这里提供的信息仅供参考，具体法律问题需要专业的法律人士进行详细分析和解答。建议您寻求法律顾问的帮助，以便获得更准确、有效的解决方案。