合同到期单位要给断两个月档合法吗_免费法律咨询_法律部落

合同到期单位要给断两个月档合法吗

2019-07-10 15:08

共1个律师回复

杨律师

回答数：498

您好，合同到期，单位要给断两个月档违法，可以向劳动监察部门举报，或者向人力资源与社会保障局的劳动仲裁委申请劳动仲裁；不服的，可以诉讼至法院判决

2019-07-10 15:08:55

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 24204 人今日律师解答 46326 条

相关推荐

你好，我以前在皇城ktv上班，在要到春节的时候就无缘无故的把我开除了，都没给我谈过，工资说要等到3月1号才给我结，但是到了3月一号，他们扣了我一半的工资，还把押金给我扣了一半，我以前在那上班没有签劳动合同，我该怎么办 1回答

在单位工作17年,因为我外面债务较大，借了公司十几万元钱，今年公司安排待岗,发每月生活费1500元，,合法吗? 1回答

我是一个中石油加油站员工，工作14年多了，因工作地点土地要收回，可能会调到很远的地方工作，我想问一下我有权利不去吗？毕竟是公司原因使得我们没有工作了，还有就是我们上班的工时天天平均8小时没有歇班和节假日，还有就是汽油属于有毒作业，以上公司是否可以提供经济补偿？ 1回答

我是学生工，我们的合同已经到了，我们要回家，但我们老师在我们不知情的情况下把我们的合同延长，还以不给我们身份证，不给我们毕业证为由威胁我们不让我们回家，我们该怎么办 1回答

上班途中遇到交通事故除了找肇事方赔偿能否同时找公司工伤赔偿 1回答

到了法定退休年龄因档案部分资料年龄错误，人社部门不给办理退休合法吗？ 1回答

工人工资不给电话不接不给借据见不到人 1回答

我有三百多小时的加班时间，是调休制的，但是我现在提出了离职，公司规定是30天内办完离职手续，所以我休不完这么多的加班时间，公司也不折成钱给我，还要求我提离职之后也得去上班，不能整整调休一个月，不然不给我按时办完离职手续。我该收集什么证据如何维护我的权益 1回答

您好，我2012年在一家公司工作，每年公司都会跟我签一份货物装卸检验业物外包合同，我觉得很不合理，今年我就要求公司签劳动合同，公司不签，公司说要签劳动合同你就不要在这里干了，我不知怎么办才好，向我这样能告公司吗？ 1回答

现在我们厂要我我们到别的城市去上班，我们有没有权利不去， 1回答