您好，在您与面试公司签订的劳动合同中，通常会规定双方有义务妥善保管和使用该合同。如果您在未得到对方许可的情况下自行销毁合同，可能会违反这一条款，从而可能构成违约。 在这种情况下，如果您的行为导致了另一方的损失，比如合同被误毁，那么您可能需要承担相应的法律责任。此外，即使对方表示会销毁合同，但如果没有实际进行销毁或没有确保合同确实已经被销毁，这也会被视为未能履行合同中的保密义务，同样可能导致责任。 因此，建议您与对方重新协商并确认是否已经按照约定进行了合同销毁，并确保合同已被妥善保存以备未来之需。同时，为了避免未来的纠纷，建议在签订任何重要协议之前仔细阅读合同条款，并确保所有细节都被明确记录。如果有任何疑问，最好向法律顾问寻求帮助。