您好！根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，您有权要求用人单位支付拖欠的工资，并且在没有得到妥善解决的情况下，可以向当地劳动保障监察机构投诉或者申请劳动仲裁。同时，您可以考虑通过法律途径解决此事，如提起诉讼等。建议您尽快收集好证据材料，以便于后续的维权工作。如果您需要更具体的帮助，请告诉我您的具体情况进行进一步的解答。