您好，关于您提到的情况，您可以通过以下步骤来寻求补偿。 了解您的具体权益。首先，您可以详细了解自己的劳动权益，包括但不限于是否属于合法的雇佣关系、是否有签订劳动合同等。 收集证据。为了证明您的权利，您可以收集相关的证据，如工资单、工作记录、考勤表等，这些证据可以帮助您证明自己有权获得赔偿。 联系雇主或第三方调解机构。如果您认为自己的权益受到侵害，建议您与雇主进行沟通，或者联系第三方调解机构，以寻求帮助和解决方案。 提起诉讼。如果上述措施无效，您可以考虑提起诉讼，要求对方支付相应的赔偿金。 需要注意的是，具体的法律程序和操作可能会因地区和具体情况而有所不同，因此建议您根据当地的相关法律规定和实际情况，寻求专业的法律意见和支持。同时，也提醒您在处理此类事务时，要尊重他人的合法权益，避免造成不必要的纠纷。