您好！根据您提供的信息，您可以采取以下措施来保护自己的权益。 联系当地劳动监察部门或工会组织，了解您的权益并寻求帮助。 保存好与公司之间的所有往来记录，包括但不限于工资单、考勤表、合同文件等。 如果可能的话，可以收集其他同事关于公司未购买社保的证言，以证明公司的行为违反了相关法律规定。 在收到公司赔偿后，如果觉得不够补偿或者不满意赔偿条件，建议及时向当地的劳动仲裁机构申请仲裁，以维护自己的合法权益。 同时，注意保留所有的沟通记录，如电子邮件、短信、通话录音等，以便将来可能需要时作为证据使用。希望您能够顺利解决问题，并且获得应有的赔偿。如果您还有其他疑问，请随时联系我。