您好，根据法律规定，用人单位应当按照劳动合同的约定向劳动者支付经济补偿金。如果您在合同到期后被解雇或终止劳动关系，您的雇主可能需要向您支付赔偿金，具体数额取决于当地法律法规和双方的具体协议。 如果您的雇主不给您提供任何补偿，您可以考虑通过法律途径解决问题。例如，您可以尝试与雇主协商解决这个问题，或者将此情况诉诸法庭以获得法律保护。 请记住，在处理此类问题时，请确保遵循当地的法律和规定，并且尽可能地维护自己的权益。如果有其他关于法律的问题，欢迎继续提问。