您好，根据您提供的信息，您与单位之间的劳动关系已经结束。如果您认为自己符合法定解除条件，可以按照《中华人民共和国劳动民法典》的规定进行处理。 首先，您可以向当地人力资源和社会保障局申请劳动仲裁，要求确认您的合同终止，并获得相应的经济补偿金等权利。 其次，如果对方拒绝支付经济补偿金或其他权益，您也可以通过诉讼途径解决。 最后，建议您保留好相关证据材料，以便日后维权时使用。同时，也提醒您注意自身权益保护，避免不必要的纠纷和争议。