《工伤保险条例》第三十九条规定。“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。”根据该规定，申请工伤伤残复审和治疗的时间没有时间限制。不过需要注意的是，如果在治疗过程中出现新的并发症或病情恶化，则可能会影响后续的工伤认定和赔偿。 因此，如果您在受伤后已获得工伤认定，并且正在接受治疗中，建议及时联系相关部门或律师进行咨询和指导，以确保自己的权益得到妥善保护。