根据《劳动法》的相关规定，劳动者依法享有带薪年休假的权利。如果用人单位违反法律规定，擅自扣减员工的工资，可能会导致劳动者权益受损。 在您的情况下，由于您已经享受了产假，并且按照相关规定，产假期间应获得相应的工资待遇。因此，如果您认为被扣除的工资属于非法行为，建议向当地人力资源和社会保障部门举报，以维护自己的合法权益。同时，也可以考虑通过劳动仲裁等方式寻求解决。请注意保留相关证据和沟通记录，以便于后续维权过程中的使用。