您好，针对您所描述的情况，您可以采取以下措施来要求公司支付工资。 保留证据。保存与公司有关的所有书面和口头沟通记录，包括合同、电子邮件、短信等。 寻求第三方帮助。可以寻求人力资源部门的帮助，或者聘请专业的劳动仲裁员或律师协助处理。 做好心理准备。可能需要长时间等待，因为欠薪情况往往比较复杂，且涉及多方利益。 调解解决。如果公司暂时无力支付，可以尝试与公司进行调解，协商达成解决方案。 法律途径。如调解无效，可以选择通过劳动争议仲裁或诉讼程序解决问题。 希望这些建议能对您有所帮助。如果您有任何具体的问题或疑问，请随时向我提问。