首先，根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，如果是在执行职务的过程中发生事故的，应当由雇主承担责任；如果是非因执行职务的行为造成的，则应由行为人承担责任。 在本案例中，您已经支付了报酬给司机，并且司机也同意将货物运回您的目的地。因此，根据上述法律规定，司机可以向您主张赔偿损失。同时，如果您认为是对方公司的操作失误导致的事故，您可以要求对方公司承担相应的责任。 具体来说，您可以考虑以下几种情况。 如果您能够证明双方之间存在雇佣关系，那么您可以要求对方公司承担全部或部分赔偿责任。 如果您无法证明双方之间的雇佣关系，但可以证明是对方公司的操作失误导致的事故，那么您可以要求对方公司承担全部赔偿责任。 如果双方都没有证据证明谁的责任更大，那么可以根据公平原则来确定赔偿比例。 请注意，以上建议仅供参考，具体情况需要根据实际情况进行分析和判断。如果您有具体的案件细节或者相关证据材料，建议寻求专业的律师帮助，以便更准确地了解自己的权益和责任。