去年年初八进入南通民海物流有限公司上班，职位司机，当时双方都没谈签订劳动合同法和交社保养老医保，至去年底我打工者向公司提出要求交保险，沒理，今年年初八上班我又要求公司交保险，公司同意这条件但每月工资扣八百，我不同意只肯扣5百每月是可以的，公司交大头个人交小份，当时口头协议没达成，想不到4月5日清明请假1天休息办事，身体发热坚持当天晚上挂水，第二天本来上班沒上成班，第三天4月7号、8号上了班晚上去医院CT很重肺痰住院半个多月以上，为了上班没住院，急诊上白天挂水休息3天，4月12号、13号白天上班晚下去急诊再挂水，14号又严重又不上班还是挂水至18号CT复检少微肺炎症吃药片上班22号至24号上半天班下午去办公室谈这次生病花7千药费前后去医院挂水不上班大约14天工资有没有适当补贴公司老板生病不负责，之所以我不上班。委托办理。