我到劳动稽查投诉公司拖欠克扣工资,公司伪造派遣合同不承认劳动关系,我有权调取留存被投诉人的证据笔录吗?

2025-09-06 20:44
1个律师回复
咨询我

您好!根据法律规定,您可以要求调取留存的被投诉人证据笔录。请注意,在进行调查取证时,应遵循相关法律法规和程序,并确保取证过程中的公正性和合法性。同时,您也可以考虑寻求专业的法律顾问帮助,以确保您的权益得到充分保护。

2025-09-06 20:44:08

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 30218今日律师解答 46466

相关推荐
你好。我请假16天厂里不发工资给我。还要一天扣我二十合理吗? 1回答
我是在乡镇工作了十几年的司机,也就是个零时工,政府从没有给我交过什么保险,工资达不到最低工资标准,现在真不想干了,应该怎么和政府交谈? 1回答
因工受伤一只眼睛经过治疗看不清厂里还要求去上班上了一天眼睛又痛了又红厂里这样做合法吗? 1回答
应订无固定期限合同却要求员工签订固定期限合同是否违法 1回答
代理了一个产品,每个月公司有两个临时促销的人员补贴,一共1600元,当时让两个后勤人员顶替交的资料,也请的有临时促销做卖场活动,都给公司发过图,发过照片,临促人员变动大,都是招的大学生晚上下午五点到晚上十点,一小时20元,做完促销试吃就结现款,这会公司说我们涉嫌冒领促销人员费用,要原款退回,还要罚款23万?顶替交资料的两个人每月收到促销费都是转给代理商,并没用私用一分钱,不知道这个在法律上触犯那条法规?公司的罚款是否合理? 1回答
请问,暑假工试用期三天没合同没工资,用人方解雇了我,同期的暑假工是初中生 1回答
工厂上班不给辞工,工厂的规章制度不合理,旷工一天要扣三天工资,请问怎么辞工才能拿到所有工资 1回答
一个月休息2天每天工作9小时第一月1800第二月2300,每周工作63小时,不包吃,是包子生产工 1回答
我是中专生,学校安排出来实习,现在毕业了,实习单位以扣压工资不给离职,该怎么办 1回答
一份合同同时收两人的劳务保证金合法吗 1回答
查看更多