您在保险公司工作三个月，但没有签订正式的劳动合同。这种情况可能违反劳动法规定，因为根据《中华人民共和国劳动民法典》第八十二条的规定。“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”因此，您有权要求公司支付您两个月的工资。 如果公司仍未支付，您可以采取以下措施。 联系人力资源部门或直接向当地劳动监察大队投诉，以维护自己的合法权益。 如果公司不同意调解，您可以将案件提交到当地的人民法院进行诉讼解决。 在起诉前，可以先尝试与公司协商解决问题，例如申请仲裁或者通过法律援助机构获得帮助。 请注意，以上建议仅作为一般性指导，并不保证一定有效。具体情况需要结合具体情况进行分析和处理。