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2024-09-24 19:18:05
根据《中华人民共和国劳动民法典》第四十八条之规定，劳动者因用人单位未依法为其缴纳社会保险费而解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。因此，您有权要求用人单位支付经济补偿金。 至于具体的赔偿金额，您可以参照当地最低工资标准和您的实际损失来计算。如果公司拒绝给您出具解除合同证明，您可以直接向当地的劳动争议仲裁委员会提出申诉，由仲裁机构作出裁决。同时，建议您保留好相关证据，如劳动合同、工资条等，以便在仲裁过程中提供支持。 请注意，以上信息仅供参考，具体情况请咨询专业的法律顾问或劳动仲裁部门。
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