尊敬的客户， 非常抱歉给您带来不便和困扰。根据您的描述，您在工作中遭遇了公司拖欠工资和未退还押金的问题，并且还有可能面临无法获得4月份工资的风险。在此，我们建议您采取以下步骤来保护自己的权益。 与公司进行沟通。尝试直接联系公司的HR或人力资源部门，表达您的不满并要求解决这些问题。 保留证据。记录所有相关的沟通记录，包括电子邮件、短信等，以备将来需要时使用。 联系劳动监察部门。如果情况严重，您可以向当地劳动监察部门投诉，他们将介入调查并提供帮助。 寻求法律援助。如果您觉得自己没有能力解决这个问题，可以考虑寻求专业的法律帮助。 请注意，在任何情况下，都要确保遵守法律法规和职业道德，避免做出任何可能导致更严重后果的行为。希望您能够尽快得到妥善处理，恢复正常的生活和工作状态。 再次感谢您的理解和支持！ 此致 敬礼！