您好，关于您的诉求，建议您先与欠薪的公司进行协商解决，如果协商不成，可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。在提起诉讼前，您可以收集相关证据，如工资条、工作合同等，并向劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁。在起诉过程中，如果有需要，可以委托专业的律师代理案件，以提高胜诉的可能性。同时，为了防止将来发生类似情况，请确保在雇佣关系中明确约定双方的权利和义务，包括工资支付方式、时间等细节，以及任何可能涉及违约的情况下的处理办法。