公司临时规定995上班制违法吗

2019-07-15 18:02
1个律师回复
咨询我

您好,公司临时规定995上班制,违法。《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

2019-07-15 18:02:10

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 27621今日律师解答 50493

相关推荐
我厂一位五十多岁的阿姨,上班不到二十天,在上班的什么头晕后到医院被诊脑出血,他本身有高血压,高血脂,以前有过一次,我要负什么样法律责任 1回答
您好,我去年暑假打工,当的是保安,当地的保安是个团伙,专门招学生,然后在发工资时不给工资,我当了一段时间在快开学时被派往另一个地方,这俩个地方的保安都归一个保安公司,在我开学走时我问我们队长也就是当时的负责人借了200元,他让我写了借条,并且压了指纹,写的纸是普通的信纸,我想知道他会不会像校园贷一样越涨越多,当初说好的等我发工资时不扣我工资,可后来工资也没给我发 1回答
我们是下岗职工,对于解除劳动合同的问题、请问解除劳动合同时、我们没有自己签字、对于公证处、和解除劳动合同的时间不是同一个日期、就是先公证,和合同时间相隔十天、这样的合同合法吗?能不能推翻这个不法的合同? 1回答
您好,请问我怀孕两个月,因为胎儿不稳定,医院要求住院保胎,请假不到一个月。公司现在意思是保胎不属于病假,请问合理吗? 1回答
我因工摔伤至右脚骨折,至今公司还未给我处理,我应该怎样要回赔偿款? 1回答
在一个店里打工。老板店转让了。工资不发给我们。让下个老板发给我们。我们不同意。 1回答
你好,我是一名洗脚技师,我有一个客人在我不舒服的时候经常给我现金买中休息睡觉,我现在不在那里上班了,他说报警抓我,请问这样我犯法吗 1回答
今年单位未给我上涨工资,但其他员工上涨了工资这是否有不合法? 1回答
伤情鉴定的结果会不会影响伤残鉴定的级别 1回答
你好,我想咨询一下:老板请我建村部,当时谈时390元平方,一直觉得价格不能做,但一直做。老板也说了你做不会让你吃亏的。但是现在老板不认帐。也没签合同,求答案 1回答
查看更多