您好，根据您的描述，您在药店工作时因违反医保规定被罚款2600元。这种情况通常情况下是属于个人行为造成的责任，与公司无关。 如果您认为这个罚款不合理或者不公平，建议您与公司的管理层进行沟通，了解具体的处罚依据和标准，并尝试寻找解决的方法。同时，也可以考虑向当地的人力资源和社会保障部门反映情况，寻求帮助和支持。 最终的决定应该由相关部门做出，包括但不限于税务机关、人力资源和社会保障部门等，他们有权对这种违法行为进行处理。希望我的解答能够帮到您！