您好，关于您所提到的问题，我建议您可以尝试以下几种方式。 联系您的上级或人力资源部门了解情况； 向当地劳动监察大队投诉，要求解决拖欠工资的问题； 将公司的行为记录下来，作为证据，以便日后维权使用。 在处理这类问题时，一定要保留好相关证据，包括聊天记录、邮件等。希望这些建议能够帮助到您！